DIRITTO DEL LAVORO - II MOD.
cod. 23886

Anno accademico 2010/11
2° anno di corso - Secondo semestre
Docente
Settore scientifico disciplinare
Diritto del lavoro (IUS/07)
Field
Laburistico
Tipologia attività formativa
Caratterizzante
36 ore
di attività frontali
6 crediti
sede: PARMA
insegnamento
in - - -

Modulo dell'insegnamento integrato: DIRITTO DEL LAVORO

Obiettivi formativi

Il modulo didattico si propone l’obiettivo ricostruire, in maniera completa e sistematica, la complessa normativa in materia di mercato del lavoro. In particolare, verranno evidenziati i caratteri principali dell’evoluzione che ha interessato la materia, in risposta alle diverse esigenze che si sono manifestate nel mercato del lavoro: da un lato, il processo di regionalizzazione dei servizi per l’impiego e di riattribuzione di potestà legislativa tra Stato e Regioni dopo la riforma del Titolo V della Costituzione; dall’altro, il complessivo disegno di riforma avviato con la legge delega 14 febbraio 2003, n. 30 ed il successivo decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, destinato ad incidere profondamente sulle realtà occupazionali locali, soprattutto in relazione alle modalità di gestione dei rapporti di lavoro.

Prerequisiti

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Contenuti dell'insegnamento

Gli argomenti trattati durante le lezioni saranno i seguenti:
1. Liberalizzazione del collocamento, decentramento amministrativo e servizi per l’impiego. – 2. Principi di riforma nell’organizzazione e disciplina del mercato del lavoro. – 3. Agenzie per il lavoro. – 4. La somministrazione di manodopera. – 5. I contratti di lavoro subordinato flessibili e formativi (contratto a termine, lavoro intermittente; lavoro ripartito; lavoro a tempo parziale; apprendistato). – 6. Lavoro a progetto. – 7. Procedure di certificazione.

Programma esteso

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Bibliografia

E. GRAGNOLI e A. PERULLI (a cura di), La riforma del mercato del lavoro e i nuovi modelli contrattuali. Commentario al decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, Cedam, Padova, 2004.

Le parti del volume corrispondenti alle materie oggetto del programma sono le seguenti: pp. 1-56; 80-92; 94-112; 277-348; 350-362; 471-476; 480-497; 505-539; 554-585; 588-622; 708-749; 772-779; 819-828; 831-840.

Metodi didattici

Il corso si articola su lezioni frontali e su esercitazioni, il cui calendario sarà reso noto durante il corso di Diritto del lavoro.

La verifica di profitto verrà svolto in forma di colloquio orale.

Modalità verifica apprendimento

Esame orale

Altre informazioni

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